热辣滚烫的夏天，阻挡不了职工学技能、长本领的脚步。就在日前，刚刚走出嘉兴工会“提技赋能营”培训课堂的青年职工姜海涛收获了成长的喜悦，在嘉兴市南湖区工业机器人系统运维职业技能竞赛中跻身获奖榜单。

姜海涛2020年入职嘉兴市城市建设投资有限公司，从事质量安全工作岗位。“我在学校里学过电气自动化课程，但坦率地说，在实操方面就是一个‘小白’。”今年5月，嘉兴工会“提技赋能营”推出工业机器人运维培训班，小伙子第一时间报了名，培训中上手实操的过程，在他心中催生了一场理论与实践相结合的“化学反应”，有了实战功夫加持，他成功登上了技能竞赛领奖台。“虽然只获得了三等奖，但对于我来说是一个特别合适的位置，既让我收获了自信，也让我看到了差距，技能成长这条路本身就需要一步一个脚印地往前走。”

“提技赋能营”是今年嘉兴市总工会指导、市职工教育培训中心具体实施的职工技能培训项目，在面向就业困难群体开展转岗、适岗培训的同时，将推动职工技能转型储备、迭代升级作为鲜明的导向。今年上半年以来，除了工业机器人运维实操，还包括人工智能训练师、IE工程、无人机操作等，这些课程跳出技能培训传统领域，找准了一条全新赛道——对标新质生产力发展方向，服务高素养劳动者队伍建设。

新领域、新赛道让更多职工看到了职业发展的未来，明白了“技不压身”的道理。7月21日“提技赋能营”启动的人工智能训练师培训，100个培训名额推出当天就被认领一空，鉴于职工的学习热情，市职教中心在“营地”里腾挪出了20个“加座”。“你在惊叹人工智能的时候，有人却已转身学会驾驭它。”培训班辅导老师熊伟介绍，人工智能训练师是在人工智能产品实际使用过程中进行数据库管理、算法参数设置、人机交互设计、性能测试跟踪及其他辅助作业的人员，通俗地说是一门让AI变得更聪明的新职业，有着广阔的前景。

“人是生产力中最活跃的因素，切实提升劳动者队伍素养是加快发展新质生产力，向新向实向未来的关键所在。”嘉兴市总工会党组书记、副主席王建峰表示，嘉兴正深化推进智造创新强市建设，市总工会提出全力打造新时代工匠之城，对标这一系列目标任务，迫切要求职工技能培训更具前瞻性、引领性、有效性。

今年，嘉兴市总工会将围绕当地主导产业、新兴产业发展趋势，聚焦新技术、新工艺、新材料、新设备，为10万名职工提供公益技能培训，推动1万名职工实现技能晋升，以职工技能的“拔节生长”，助力新质生力加速发展。

“转载请注明出处”