科技创新事业，如何让年轻人“挑大梁”
3月5日，十四届全国人大二次会议首场“部长通道”开启，科技部部长阴和俊围绕科技如何支撑高质量发展，怎样支持青年人才挑大梁等话题，披露了一系列信息，并分享了自己的见解。在回答中青报·中青网记者关于“怎样支持青年人才挑大梁”的问题时，阴和俊说：“年轻人最有创造能力，也最具有创新潜力，他们是我国推进高水平科技自立自强的一支重要的生力军，建设科技强国的主力军。”他表示要大胆使用年轻人，加大对年轻人的培养，让年轻人真正潜下心来搞科研，帮助他们实现梦想。
正所谓“自古英雄出少年”，在国家发展的各个领域，都不难看到众多优秀青年人才的身影。相对而言，科研工作注重知识和经验的累积，更需要年轻人耐心钻研、厚积薄发，但这并不妨碍那些能力突出、眼界开阔、敢想敢干的青年人才冲锋在前，主力扛起科研攻关的重担。
近年来，以新一代载人飞船“梦舟”、量子计算原型机“九章”等重大科技创新项目为代表，青年人才在科技创新工作中“挑大梁”，已经不再是令人惊讶的新闻。在“部长通道”上，阴和俊举例说：北斗导航、探月工程等重大工程中到处都能看到年轻人的身影，许多团队的平均年龄刚过30岁，“许多国家是很羡慕的”。这些现实显示出中国科技事业的“青春力量”是多么蓬勃，也让更多有志于从事科研工作的年轻人看到了机会和希望。
在这一背景下，想方设法鼓励、促进年轻人在科技创新中发挥更大作用并做出杰出成果，无疑意义重大。而要实现这一目标，做好青年科技人才培养工作，是最基本、最首要的先决条件。对此，阴和俊结合自己长期在科研院所工作的经历，坦言“对青年科技人才的培养要赶早一点、宽松一点、面宽一点，跟得紧一点，帮助他们尽早熟悉科研、培养兴趣、增强自信、把握方向”。
今天活跃在科研事业一线的优秀青年人才，会随着时间逐渐成长，而要维持一支具有强大创新力的青年科研“生力军”，必须确保“为有源头活水来”。科研天赋再优秀的“好苗子”，也需要接受系统的教育与训练，才能成长为独当一面的科研人才。这个过程是从学校一直持续到科研单位中的。对此，有关部门一方面要加大高等教育投入，另一方面也要为科研单位中的青年人才“减负”，使他们能够心无旁骛地搞科研、提高自身水平，进而为“挑大梁”练就一身“好筋骨”。
在做好人才培养工作的基础上，给予年轻人更多发挥能力的机会和平台，也是一件至关重要的事。数据显示：国家自然科学基金项目中，80%的项目由45岁以下的青年人员承担；在国家重点研发计划项目中，有1100多项由青年科学家牵头负责，达到总数的20%以上。这些信息都是我国科技主管部门信任青年人才、鼓励青年人才施展才能的证明。只有多为年轻人提供空间，让他们有机会参与到更重要的项目中，而不必害怕“试错”与挫折，这些社会悉心栽培出来的“浑金璞玉”，才能在实践中得到进一步磨砺，取得更大的突破。而这也将形成榜样效应，吸引更多年轻人投身科技创新事业。
当然，科研工作往往不是一蹴而就的，对年轻人而言，更需要有一些在自己的领域坚持钻研的耐心，坐得住“冷板凳”。对于那些尚在积蓄力量，等待着将来“一飞冲天”的年轻人而言，有关部门还应尽力为他们提供更高水平的工作条件，让他们能在追求科技创新理想的同时，过上更加从容、更少后顾之忧的生活。
来源：中国青年报