8月28日（美东时间），大多数中概股遭遇下跌，其中拼多多（PDD.US）下跌7.03%，理想汽车（LI.US）下挫逾16%，BOSS直聘（BZ.US）更是放量暴跌了21.45%。

从消息面来看，BOSS直聘股价的暴跌和最新披露的业绩有关。

二季度业绩实现增长，但营收低于预期

BOSS直聘是国内首屈一指的线上招聘平台。面向求职者，BOSS直聘提供求职服务让求职者收到职位推荐、开启直聊及在双方同意的情况下投递简历。公司还提供增值道具，帮助其做好求职准备。

面向企业端用户，BOSS直聘提供直聘服务，让企业端用户能够发布职位、接收个性化的候选人推荐、直接与求职者沟通并在双方同意的情况下接收简历。BOSS直聘还提供日益丰富的增值道具，以提高招聘效率。

8月28日美股盘前，BOSS直聘披露的业绩报告显示，于2024年第二季度，公司的平均月活跃用户为5460万，同比增加25.2%，大幅超过猎聘、前程无忧、智联招聘二季度的月活数据，据悉这三家平台二季度的月活分别为960、1728、2469万。

另外，BOSS直聘截至2024年6月30日止十二个月的总付费企业客户为590万，同比增加31.1%。

在此基础上，二季度，BOSS直聘的营收同比增长28.8%至19.17亿元（人民币，下同），但低于市场预期，这也被视为是BOSS直聘绩后大跌的原因之一。另外，上半年，BOSS直聘的营收同比增长30.9%至36.20亿元。

细分来看，二季度，BOSS直聘对企业客户的线上招聘服务收入为18.93亿元，同比增长28.7%，主要受企业端用户的增长所带动；其他他服务（主要为向求职者提供的付费增值服务）收入为0.24亿元，同比增加42.9%，主要受益于用户群扩大。

在利润端，二季度，BOSS直聘的经营利润为3.59亿元，同比增长104.9%；净利润为4.17亿元，同比上涨34.8%；经调净利润为7.19亿元，同比增长26.4%。

上半年，BOSS直聘的净利润同比增长92.5%至6.59亿元；经调整净利润为12.49亿元，同比增长53.6%；不派中期股息，这或许也是令投资者不太满意的一个点。

BOSS直聘首席财务官张宇称：“二季度我们实现了健康、可持续的营收和利润的增长。公司经调整经营利润同比增长52.1%。二季度经调整经营利润率创历史新高，同比上升5个百分点，这得益于公司领先的商业模式和有效的成本控制。”

三季度指引疲软，回购为股价提供支撑？

另外，在二季度业绩中，BOSS直聘表示，公司目前预期2024年第三季度营收介于19.0亿元至19.2亿元之间，同比增加18.2%至19.5%。

据悉，包括摩根大通在内的一些机构认为BOSS直聘三季度的业绩指引疲软，这也是其股价绩后暴跌的一个原因。

值得一提的是，在今年3月，BOSS直聘抛出了一份股份回购计划，自2024年3月20日起的12个月内计划回购不超过2亿美元的股份（包括以美国存托股的形式）。

不过，半年报显示，BOSS直聘在2024年3月、6月合计回购了不到800万美元的A类普通股。

而财报显示，截至上半年末，BOSS直聘的现金及现金等价物、短期定期存款及短期投资结余为142.82亿元（19.65亿美元），现金流也非常充裕。

总的来看，相较于回购上限，BOSS直聘后续仍有比较大的回购空间，这或许能为大跌的股价提供一些帮助，并且BOSS直聘的现金流也足以支撑。

作者：燕十四