工作近半年，直播收入才三千多元，却因直播时长不足，被要求赔偿100万元，最终赔了3万元。这段曲折的经历，让王岳彻底放弃了继续做网络主播的想法。（据7月16日极目新闻报道）

资料图（图源：新华社）

据报道，王岳签下的那份合同中，对直播时长进行了明确约定。每日直播时长为6小时，每月有效直播时长不得低于150小时，开播天数不得低于26天，否则视为严重违约。

直播时长不等于有效直播时长，而有效直播时长的计算，又与观看人数、互动人数、打赏金额等指标纳入统计，这就给主播履约提供了变数。

不得不强调，这些数据指标能否完成，一方面是主播的能力问题，另一方面还要看公司是否提供了相应的资源。总之，不能单方面将担子压在主播身上。

有网友称，双方签订了协议，就应该按协议执行，不必抱怨。话虽这么说，但是协议合同首先要公平。即使双方知情同意，有违此原则，同样得不到法律的支持。王岳签的违约金是100万，最后只赔了3万元，就是一个例子。

让人奇怪的是，哪怕是主播违约，没有达到有效直播时长，但不可能给公司一方造成如此巨大的损失，公司为什么要主播签下如此高额的违约金？一方面，当然是想给主播增加压力，让他们能够全身心付出，尽力达到有效直播时长。另一方面，也让人怀疑一些公司想借此不当谋利。

还是以王岳为例，她工作了近半年收入才三千多元，最后还要赔给公司3万元，这说明她不仅白忙活了一场，还亏了大本。关联起来看，就不排除一些公司提出不切实际的有效直播时长，让主播“被违约”。有主播就表示，“要达到合同要求的直播时长，几乎是不可能完成的任务。”

在此要强调，主播的劳动权益是受到法律保护的。劳动工作时间、健康权益、加班时间、最低薪酬、社会保障等，都有相应的法规约束。更让人疑惑的是，王岳拿到的薪酬，达到了当地法定的最低标准吗？从数据上来看，显然没有。

另一案例显示，一位主播“工作两个多月，每月收入还不到3000元，却赔了20万元违约金！”甚至，主播生病的情况下，公司对直播有效时长的考核依然没有变化，这又合情合理合法吗？

主播在“熬夜直播、连续工作多个小时、身体根本吃不消”的情况下，依然存在无法完成协议规定的有效直播时长，这就是很大的问题。说不定，公司一方就等着主播提出中止协议，然后收违约金。

报道中称，曾为机构提供法务咨询服务的刘昕告诉记者，他所在的公司每个月都会处理300个至400个机构与主播纠纷案，其中大多数是大学生主播，他们因违约被机构索赔高额违约金。

或许，这里面存在新型的用工形式问题。但是，不管劳动用工形式如何，劳动者的权益都应该得到保障。公司的一些条款是否违法违规，是否是霸王条款，还需要法律法规进一步明确。

有律师表示，主播违约金数额的确定应综合考量公司的成本，并进行科学准确的商业估值，不能把不合理的重担，随意压在没有承受能力的劳动者身上。

所以，一方面提醒主播，在签约时一定要注意风险，认清考核内容。如果说，协议中存在高达百万元的违约金，不妨睁大眼睛，以免被套路。另一方面，劳动保障部门有必要深入调查研究，用实际行动来保护劳动者的合法权益。

（来源：极目新闻）