东北证券：AI时代需要重构新型人才梯队_科技资讯

东北证券：AI时代需要重构新型人才梯队

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2025-12-20 03:01:29

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今年以来，AI智能体发展驶入快车道，作为资本市场核心智库的券商研究所也迎来全新挑战。市场上不乏“AI将取代研究员，提供更高质高效研究服务”的声音。对此，东北证券研究咨询分公司总经理李冠英表示，作为第一代亲历了两次科技革命的群体，我们将在未来十年见证人工智能、具身机器人、人脑接口、生物制药、核聚变、固态电池、太空技术等领域的科技创新爆发，这必然会催生大量新兴领域的研究定价需求，需要更多研究员深耕其中。

“从AI对传统研究工作的替代边界来看，未来研究所的核心护城河将主要表现在三个维度上：一是穿越周期的行业深度洞见与前瞻研判能力；二是对科技前沿动态的敏锐捕捉、及时验证与快速反馈能力；三是面向机构客户的面对面精细化沟通与定制化服务能力。”李冠英介绍说。

他表示，基于此，东北证券研究咨询分公司正在重构研究团队的三维组织结构，围绕“洞见、敏锐、细致”三大核心能力搭建人才梯队，吸纳培养复合型专业人才，打造适配AI时代快速变革的多维能力模块化智库。这一新型智库不仅将持续为传统资管机构提供高质量研究服务，更将深化与财富管理业务的协同联动，强化对投顾条线的专业赋能，切实落实证券行业“金融为民”的人民性要求；同时依托模块化智库的专业优势，为政府和企业的战略布局、资本市场规划等提供智力支持，全方位拓展研究价值边界，深度赋能实体经济。（来源：东北证券）

（注：此文属于央广网登载的商业信息，文章内容不代表本网观点，仅供参考。）

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