在扬州高新创业园，

1992

年出生的创业青年杨裕仁，正带领着江苏艾瑞博科技有限公司的团队，致力于高精度视觉双目线激光传感器的研发与产业化。这家成立于

2023

年的科技企业，以非标自动化焊接为切入点，通过人工智能和工业机器人技术，力求革新传统制造业的效率瓶颈。

凭借两次创业的坚持和技术创新的突破，杨裕仁在时代的浪潮中准确找到了自己的定位，不仅在拼搏中实现了自己的价值，也展现了新时代青年在科技创新领域勇挑重担的精神风貌。

Part.1

从跨境电商到工业科技

杨裕仁毕业于南京大学微电子专业，之后又在香港中文大学攻读电子工程硕士并前往美国留学。说起第一次创业的起源，他坦言，实际上与电子工程并不相关，而是来源于一个灵感：

“我发现，海外华人和留学生对国内产品有很大需求，比如一套两三百元的茶具，在美国亚马逊能卖出几倍高的价格。”敏锐地捕捉到市场需求，促成了他的第一次创业———跨境电商平台“影子速递”。

“影子速递”上线后发展迅猛，最终积累了

15

万左右的用户，在上海、广东、四川等地建立了仓储中心。他所开创的这份事业，也逐渐发展成一家覆盖全世界华人、留学生的国际物流

/

国际机票服务一站式平台，与全球

70

多所高校签订了合作协议，并在行业内率先自主研发物流

IBO

系统，既节省了国际运费，也实现了仓库人工智能化。杨裕仁对这份事业充满热情：“我觉得自己是在做一件有意义的事，不只是赚钱。”

当然，杨裕仁并未满足于此。

2023

年，他通过扬州市的“绿扬金凤”高层次创新创业人才引进计划回到家乡，创立江苏艾瑞博科技有限公司，将目光转向工业科技领域，专注解决非标自动化焊接的难题。

从电商转向工业科技，也源于一次偶然的机遇。杨裕仁有个朋友在非洲做钢结构基建，当地工作环境恶劣，焊工难招、成本高昂。如果从国内请一个焊工去非洲工作，

“一年的成本要

40

万—

50

万元，而且人家还不一定愿意去”。结合自己所从事的视觉传感器方面的研发工作，杨裕仁开始思考焊接机器人技术的潜力：“如果能用技术解决这个问题，不仅能降低成本，还能提升效率。”他意识到，科技创业可能“很难”

,

但一旦突破，将会带来巨大的社会价值。

然而，进入新领域后，杨裕仁发现挑战远超预期：

“国内这个领域的技术还不成熟，实际难度比想象中大得多。”扬州市政府给予了

200

万元资助，加上他在跨境电商行业赚到的第一桶金，杨裕仁一头扎进了人工智能和工业机器人技术研发中，他坚信：“只要找准方向，坚持下去，总会有突破。”这种执着，为艾瑞博的成功奠定了基础。

Part.2

技术创新的突破与挑战

焊工，是指操作焊接和气割设备，进行金属工件的焊接或切割成型的人员。他们通常需要采用合适的焊接方式和设备，用加热、加压的方式将金属或非金属工件紧密连接在一起。在人社部发布的

2020

年第二季度全国招聘求职

100

个短缺职业中，焊工排在第

8

位。

“焊工这个行业很少有年轻人愿意干。”这是杨裕仁在深入进行市场调研过程中，跟老焊工聊天时获得的信息。

这是一个大问题，也是一个大机会。而具备焊接技术的机器人，正是解决这个问题的有效方式。把人工智能与机器人结合起来，首先要为机器人焊工装上

“眼睛”

,

江苏艾瑞博的主打产品—高精度视觉双目线激光传感器，就是一种专为非标自动化焊接设计的创新成果。这种传感器结合双目立体视觉和线扫激光技术，能实现亚毫米级精度，在

强光环境下能适应户外或高亮度工业场景稳定运行。杨裕仁介绍：

"

2

项，实用新型专利

5

项，软件著作权

5

项，第一代艾瑞博

3D

双目线激光传感器产品已经实现试产，经第三方检测公司检验，性能指标符合设计要求。

公司首选是去突破非洲的市场，这既要考虑到非洲当地的风沙问题，也要照顾到气温对机器温度的影响，而强光对于传感器的影响，则差点让艾瑞博吃了大亏：

“在测试第一代产品时，我们每次都加班到深夜，演示都很成功。可奇怪的是，第二天白天客户一来，机器就罢工。

”团队反复排查无果，让人几近“

EMO

”。最终，他们发现，问题出在强光干扰上：晚上的实验室光线较暗，没有外部光源影响，而白天光线强，强光的反射导致传感器失效。这个让人啼笑皆非的“失误”

,

令杨裕仁印象深刻，这一失误也促使团队下大力气优化传感器对光照的适应性，“我们花了很长时间，反复测试不同光照条件下的效果，最终找到了一种能在强光下稳定运行的方案，将干扰降至了最低”。

第一代产品虽然问世，但客户似乎还是不太感兴趣。一位客户曾对杨裕仁直言：

“你这个机器，卖不动。”这句话直接而犀利，像一盆刺骨的冷水。杨裕仁有点懵，他连忙问原因。

“因为我们不可能为了焊一下，就用航吊把七八米的大工件移到指定位置。有这功夫，我找个焊工啪啪啪三下两下就干完了，对吧

?

”

40

万元左右，是国外同类产品价格的

1/5,

“功能还比他们的产品齐全”。他自豪地说：“我们卖

40

万元还能赚钱，性价比完全碾压对手。”

“现在的小车上面只有一个机器人，就像一个机器臂，之后我们还会加大负载，”杨裕仁憧憬着

AI+Robot

的未来样子，“他会有脚，有两个机械臂，有大手和小手；它会更复杂，但是应用场景也会更完善，会像人类进化一样，慢慢地变成一个真正的人形工业机器人……”

Part.3

从扬州起航的担当

选择回扬州创业，杨裕仁既面临机遇，也遇到挑战。他坦言：

“在三线城市，招专业

IT

技术人才很难。”但是，他也看到了扬州的优点：“核心员工的忠诚度比较高。”扬州距离南京不远，为组建团队，他充分动用南京大学的校友资源，通过校友网络和本地资源，逐渐建起了一支稳定的团队。

而回归扬州的决定，源于一个青年对于故土和家庭的责任感。跟其他的城市类似，扬州每年都会有优秀的学子通过升学离开家乡。

“如果你也不回来，他也不回来，到最后可能就没有人回来了。”杨裕仁声音低沉了一些，“我首先回来了，我先做个垫脚石嘛，可能就起到一个小石子的作用，希望能吸引更多的青年人才回到扬州……

"

“我是个比较传统的人，百善孝为先。”作为家中独子，杨裕仁能常常感受到父母对他的期待：“我父亲一直跟我说，你的企业不要做得太大，把小家庭维系好，把你的事业维系好，人生足矣。”杨裕仁笑道。与深圳、香港的工作经历相比，杨裕仁认为扬州的时间优势是大城市没有的：

“我在深圳待了很多年，发现最大的问题是浪费在路上的时间太多了。一天浪费半个小时，我一生要浪费多少时间

?

而在扬州，从东到西最多半个小时，我媳妇从扬州到仪征上班，也只要二十多分钟。”妻子也曾在国外留学，两个人毕业后都回到了扬州。每天下班后回家陪父母吃吃饭，日子过得很有质量，这种“小而美”的城市环境让青年能够更从容地平衡自己的事业与生活。而通过扬州团市委的青年企业家领航计划，回到家乡创业的杨裕仁也进一步扩大了自己的人际交往，交到了一批志同道合的朋友，“大家在经营自己的企业，细分赛道不一样，但就是能聊到一块去，互通有无，还能带动企业发展，真的非常感谢我们扬州的团组织”。

对于自己的事业，杨裕仁判断，目前在国内非标自动化焊接领域的成形企业不超过

5

家，市场潜力巨大。而在工业机器人领域，他更愿意选择与国内公司合作：“就是要想办法结合现有的产业，跟我们国内的机器人同行结合，然后一起出海，把机器卖给老外，哈哈

！

”

杨裕仁的创业故事，是当代青年奋斗史的一部分。他从跨境电商到工业科技的转型，展现了敏锐的洞察力与技术信念；他在扬州的坚持，则体现了一个青年对家乡和家庭的热爱；他的执着与拼搏，也彰显了新时代青年的责任感与榜样力量。展望未来，艾瑞博的发展目标与

“科技强国”战略高度契合，杨裕仁在智能创造领域的创业实践也与国家战略同频共振。